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Code de carrière: Comment Jen Atkin a construit son empire de cheveux

Anonim

En hommage au prochain livre de Hillary Kerr et Katherine Power, Le code de carrière: règles à connaître pour une carrière stratégique, élégante et personnalisée (17 $), nous lançons une série d’interviews comprenant 17 questions (en l'honneur des 17 chapitres du livre) sur la vie professionnelle des dirigeantes les plus inspirantes du secteur de la beauté.

Nous avons décidé de lancer la série avec un gros: Jen Atkin. Compresser la biographie de l'extraordinaire coiffeur-célébrité en un paragraphe décoiffant n'est pas une tâche facile, mais nous allons l'essayer. Avec des mentors qui comptent parmi les meilleurs du secteur (Guido Palau, Andy LeCompte, Danilo et Renato Campora) et une incroyable éthique de travail (sérieusement, la femme n’est jamais ne pas faire quelque chose - si vous la suivez sur Snapchat, vous le savez déjà), il n’est donc pas étonnant que Atkin la conduise de la réception au méga-bosseur. Sa liste de clients se lit comme la liste d'invités de votre dîner de rêve: Emma Stone, Jennifer Lopez, Jessica Alba, Gwen Stefani et Jenna Dewan Tatum, pour en nommer quelques-unes.

Et son travail a été présenté partout dans les pages de Vogue, InStyle, et Elle sur les pistes de New York et de Paris, sans oublier pratiquement tous les tapis rouges d'Hollywood. Mais étant le coiffeur le plus influent du monde (pour citer Le New York Times), n’était pas suffisant pour Atkin. Elle a fondé la destination d'inspiration capillaire ManeAddicts.com et la marque de soins capillaires Ouai, qui a suscité l'intérêt d'un culte avant même qu'elle ne soit vendue dans les rayons. Et nous avons le sentiment que cette bio est loin d’être terminée.

Pour résumer, l’entrepreneur qui s’est construit soi-même et le génie des cheveux qui l’entoure est un rêveur et un faiseur. Et une inspiration. Alors faites défiler pour voir ce que nous avons appris de 17 questions avec Jen Atkin.

"Je suis coiffeur, PDG et fondateur de Ouai et Mane Addicts."

«Comme il est difficile de planifier quoi que ce soit! Je dois toujours être prêt à tout. Et cela signifie une volonté de changer de plan à la dernière minute pour que le travail soit fait."

"Bien sûr un blazer."

«Kris Jenner. Parce que j'ai son numéro de téléphone et qu'elle est un objectif.

«Addicts à la crinière, Entreprise rapide, Fashion Gone Rogue, Violet Grey, Dans les applications Gloss, Byrdie et Kardashians."

"Que je n'ai pas investi dans l'immobilier."

  1. "Prendre l'initiative. C’est tellement important parce que je suis très occupé, j’ai besoin de personnes à qui on n’a pas besoin de se faire dire quoi faire et quand agir pour faire avancer les choses. C’est un tel soulagement de voir les gens faire le nécessaire avant d’avoir à leur dire.
  2. “Être un joueur d'équipe. Au fur et à mesure que mon équipe grandissait, cela devenait de plus en plus important. Une grande partie du succès d'une entreprise provient d'un flux de travail fluide. Nous n'avons pas le temps pour le drame!
  3. «Une volonté de porter plusieurs chapeaux. Les membres de mon équipe ne diront jamais: «Ce n’est pas mon travail». Nous avons tous des responsabilités qui vont au-delà de nos titres et nous sommes prêts à passer d’un ministère à l’autre pour assurer le succès de toute l’équipe.
  4. “Une ouverture aux commentaires. Nous savons tous que les commentaires constructifs signifient que nous pouvons nous développer en tant qu’individus et en tant qu’entreprise. Nous devons être disposés à entendre ce que les autres ont à dire - les bons et les mauvais - et à ne pas le prendre personnellement.
  5. “Une attitude non compétitive. Nous devons savoir que soutenir le succès des autres ne nuira jamais notre propre. Je pense qu’il est important de payer en avant et d’appuyer les autres membres de l’équipe afin que nous puissions tous grandir ensemble. Il y en a assez pour tout le monde.

"Une veste en cuir noir et un jean skinny avec une chaussure GOOD Alaïa."

"Éparpillé mais concentré."

«Je recherche constamment des sites Web, des comptes Instagram et Pinterest. Nous avons de l'inspiration partout maintenant!

“Ne le remettez pas! Ne perdez pas de temps et soyez honnête avec votre employeur. Il y a une chose telle que sauter de feuille en feuille pour aller de l'avant, et parfois il faut débrancher.

«Je finis par prendre un déjeuner qui me convient ou sur le pouce, car je cours toujours. Je finis par recevoir les paquets de collations chez Starbucks plus souvent que je ne l’aimerais admettre. Si je suis au bureau, je donnerai l'ordre à Sugarfish de partir, car il se trouve au bout de la rue. Et si je travaille depuis Calabasas, je finis au Pain afin de pouvoir répondre aux courriels en même temps."

“Un sentiment d'urgence retardé! Je suis quelqu'un qui vérifie constamment mes courriels et mon téléphone. J'ai besoin de personnel réactif. Si quelqu'un ne répond pas à un SMS pendant des heures, le travail ne sera pas terminé ou il risque de rater une opportunité majeure. Dans l'industrie de la coiffure, je pense que les artistes émergents peuvent avoir trop faim. Je pense qu’il est important d’avoir de la patience et de l’aider aussi longtemps que vous le pouvez. C’est un moment tellement important pour apprendre et acquérir de l’expérience.

  • “@ JessicaAlba et @Honest pour l'inspiration pour tout faire et bien le faire.
  • “@EmilyWWeiss et @Glossier pour l'esprit.
  • “Tous les Kardashians pour le glam.
  • “@TheFatJewish pour le rire.
  • "@TheOuai parce que je n'arrive toujours pas à croire que c'est fini!"

"Un thé anglais pour le petit-déjeuner, un smoothie et le Bootcamp de Barry dans la matinée. Mon masseur de pieds, la pâte à biscuits Eat Pastry, et la recherche de comptes Instagram pour animaux de compagnie avec mon mari la nuit pour se détendre."

“Soyez gentil avec tout le monde. Cultivez vos relations et soyez humble."

"Tant de choses! Je viens de publier quatre nouvelles Barbies que j'ai conçues avec Mattel. Barbie était littéralement mon premier client. Créer de nouveaux looks qui reflètent la femme moderne était tellement amusant. Je travaille toujours sur Ouai et Mane Addicts. En pensant à de nouvelles façons d'innover dans l'industrie de la beauté. Je suis très enthousiasmé par le lancement des suppléments Ouai, qui fonctionnent à merveille pour résoudre certains des problèmes les plus graves pour les cheveux."

Faites défiler la liste pour réserver le nouveau livre de Hillary and Katherine.

Le code de carrière de Hillary Kerr et Katherine Power 17 $

FYI: Selon Jen Atkin, ce sont les tendances les plus marquantes en matière de coiffure cette année.